Produktywność – szkolenie online
Cele:
- Umiejętność budowania trwałych nawyków, a nie pracy "zrywami".
- Umiejętność planowania dnia przy ciągle zmieniających się priorytetach.
- Poznanie najważniejszych technik zarządzania pocztą i kalendarzem.
- Umiejętność efektywnego radzenia sobie z rozproszeniami.
- Przeciwdziałanie wypaleniu i spadku zaangażowania przy długich projektach.
- Znajomość kluczowych nawyków podnoszących osobistą i zespołową produktywność
Cena: 4 x 3.000zł za grupę 10-16 osób
Zamów szkolenieO szkoleniu
Pracownicy umysłowi cierpią na pośpiech, stres, załatwianie rzeczy na ostatnią chwilę. Często pojawia się chaos i przytłoczenie, a dzień kończy się zmęczeniem i poczuciem, że nic ważnego nie poszło do przodu.
To szkolenie wychodzi naprzeciw tym potrzebom – uczy najlepszych i sprawdzonych praktyk budowania nawyków, zarządzania swoimi priorytetami, technik organizowania poczty, kalendarza i listy zadań, prowadzenia kilku projektów równocześnie, dbania o skupienie i walki z rozproszeniami. Podejmujemy też temat produktywności zespołowej oraz długofalowej, w tym przeciwdziałania wypaleniu.
Szkolenie online podzielone jest na cztery moduły:
- Budowanie trwałych nawyków zamiast zrywów
- Najlepsze techniki organizowania poczty, kalendarza i listy zadań
- Zarządzanie „wrzutkami”, skupienie i rozproszenia
- Produktywność zespołowa i długofalowa
Szkolenie odbywa się w serii czterech szkoleń po 1,5h odbywających się raz w tygodniu, co tydzień. Szkolenia w tej formie mają mnóstwo zalet:
- są mało obciążające dla pracowników,
- skupiają się na jednym, konkretnym zagadnieniu,
- dają możliwość natychmiastowego zastosowania porcji wiedzy
- dają możliwość przetestowania rozwiązań i powrotu z pytaniami i wątpliwościami,
- są platformą do dyskusji zespołowych w ciągu tygodnia,
- umożliwiają efektywne dotarcie do praktycznie wszystkich pracowników firmy.
Na życzenie można webinary nagrywać i umieścić w firmowym Intranecie.
Przed szkoleniami zbieram typowe bolączki, używane narzędzia, wiedzę o strukturach zespołów i sposobach zarządzania. Dostosowuję zawartość do aktualnej sytuacji (np. praca z domu w czasie wirusa).
W szkoleniu uczestniczyły firmy takie jak Zooplus, J-labs, czy Ocado.
Szkolenie przeprowadza osobiście Piotr Nabielec, który od 2015 roku prowadzi Produktywni.pl – szkolenia, kursy online, webinary i bloga, a wcześniej przez 10 lat był programistą i menedżerem w IT (Motorola, Nokia Siemens Networks, Sabre). Mówca TEDx. Szkoli na szkoleniach stacjonarnych, a także jest autorem dwóch kursów on-line: “Produktywność krok po kroku” (12 edycji, 1.200 uczestników) oraz “Practical Time Management” (ponad 30.000 studentów i 15.000 ocen).
Link do profilu Piotrka na LinkedIn.
Jakość:
- Posiadam profesjonalne domowe studio. Przykładowe filmiki na YouTube pokazujące jakość audio i wideo: recenzja aplikacji ClickUp, podsumowanie książki “Atomowe nawyki”.
- Posiadam światłowodowe łącze 100/20Mbit.
- Standardowo szkolenie przeprowadzam przy pomocy platform Zoom (wideo, chat, prezentacja) oraz Miro (tablica do wspólnej pracy), ale mogę użyć również platformy firmowej (np. Microsoft Teams)
- Mam długą listę zadowolonych klientów, a w śród nich Play, InPost, Zooplus, Comarch, ABB, J-labs, Aon, Azimo, Ocado czy Edisonda.
Cena:
3000zł za przeprowadzenie jednej sesji.
Cena nie zależy od ilości uczestników.
Wystawiam faktury VAT.
Dla kogo?
Grupa 10-16 osób
- Pracownicy umysłowi sami organizujący swoją pracę
- Menedżerowie chcący poukładać swoje działania
- Zespoły chcące podnieść efektywność swoich działań
Spotkanie 1 - Budowanie nawyków
- Jak i dlaczego nasz mózg wytwarza nawyki
- Jak wytwarzać trwałe nawyki, jak się nie sfrustrować i nie wypalić
- Typowe błędy powtarzane przy próbach budowania nawyków
Spotkanie 2 - Poczta, lista zadań, kalendarz
- Najlepsze, sprawdzone narzędzia i techniki organizacji listy zadań, kalendarza
- Typowe, bolesne błędy, które ludzie popełniają zarządzając listami
- Sprawdzone nawyki organizacji list zadań i zarządzania priorytetami
- Macierz Eisenhowera - ważne i pilne w praktyce
Spotkanie 3 - "Wrzutki", skupienie i rozproszenia
- Dlaczego się rozpraszamy? 7 najczęstszych przyczyny rozproszeń i metody walki z nimi
- Techniki - praca w blokach, metoda Pomodoro i jej pochodne
- Najprzydatniejsze wtyczki i narzędzia wspomagające skupienie
- Co zespoły mogą zrobić, by efektywnie pracować, a nie rozpraszać się ciągle
Spotkanie 4 - Produktywność zespołowa i długofalowa
- Fundamenty dobrego spotkania i kiedy wiadomo od razu, że będzie kiepskie
- Jak w praktyce efektywnie stawiać cele: SMART, OKRy, a może coś innego?
- Dlaczego się wypalamy i 4 narzędzia, jak do tego nie doprowadzić